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感恩文化很美,下跪活動很丑

2015-09-11 08:45 來源:東方網(wǎng)

  9日上午有網(wǎng)友爆料稱,沈陽鐵西建設大路愛工街凱旋門小廣場,有企業(yè)員工在廣場上集體跪拜領導。微博發(fā)出后,立刻引發(fā)了眾多網(wǎng)友的吐槽。記者聯(lián)系到涉事的鼎匯豐重慶老火鍋,相關負責人回應,這是企業(yè)文化中的感恩文化,員工是在感謝父母養(yǎng)育之恩,屬于孝道的教育,并不是在跪拜領導。(9月10日彭拜新聞)

  企業(yè)倡導感恩文化,很美,值得點贊。作為企業(yè),不但要創(chuàng)造經(jīng)濟利潤,還要創(chuàng)造社會文明利潤,一個企業(yè)能主動教育員工,感恩父母,感恩社會,這是好事,這是企業(yè)責任擔當,也是打造社會文明。

  但是,感恩文化不是下跪活動,即使向父母下跪,也不妥。下跪是一種傳統(tǒng)庸俗文化,已經(jīng)被掃到歷史垃圾堆了?,F(xiàn)在,我們過年,向長輩下跪拜年的時候,長輩反復強調(diào),不要下跪,鞠躬就可以了,我們的長輩都不倡導下跪了,作為現(xiàn)代企業(yè),還倡導下跪,是在太落后,太落伍了。

  企業(yè)倡導感恩文化,應該用創(chuàng)新驅(qū)動策略,應該改革創(chuàng)新出新的平臺,新的載體,比如,企業(yè)可以組織員工與父母的團員活動,給員工放探望父母的專門假期,發(fā)放感恩父母津貼,讓父母到企業(yè)旅游,等等,完全可以用創(chuàng)新思維,現(xiàn)代思維,做好感恩文化的倡導,讓感恩文化文明,文雅,精彩,高雅,樹立企業(yè)形象,樹立員工形象,樹立企業(yè)感恩文化形象,何樂而不為?

  現(xiàn)在,我們大力倡導優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,但是,我們不能倡導傳統(tǒng)的庸俗文化,下跪是一種落后的,庸俗的,丑陋的文化,我們應該與此絕緣了。人與人是平等的,誰也不應該跪下高貴的雙膝,人人都應該挺直腰板做人。感恩是感謝恩情,是表達感激,不應該是屈膝下跪。

  文明的時代,拒絕下跪泛濫,期盼下跪遠離我們的視野,期盼文明,高雅的感恩文化風行我們的生活,期盼我們的企業(yè)創(chuàng)造出現(xiàn)代,生動,創(chuàng)新,時尚的企業(yè)文化。(殷建光)

責編:劉大彬

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